Gerente, apoyo en la solución de problemas de adicción al trabajo

dc.contributorSolano Jimenez, Mayden Yolima
dc.creatorOrostegui Pinilla, Victor Alfonso
dc.date.accessioned2018-02-22T14:05:42Z
dc.date.accessioned2019-12-30T17:26:54Z
dc.date.accessioned2022-09-28T20:52:19Z
dc.date.available2018-02-22T14:05:42Z
dc.date.available2019-12-30T17:26:54Z
dc.date.available2022-09-28T20:52:19Z
dc.date.created2018-02-22T14:05:42Z
dc.date.created2019-12-30T17:26:54Z
dc.identifierhttp://hdl.handle.net/10654/17165
dc.identifier.urihttp://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/3736323
dc.description.abstractEl siguiente escrito se refiere a la adicional trabajo , un problema que indudablemente tiene consecuencias claras sobre la salud de quienes la sufren y sobre su calidad productiva, por tanto el objetivo de este contenido es presentar al lector las posibles acciones a nivel empresarial y gerencial sobre el manejo de esta adicción, la cual se viene presentando cada vez con mayor incidencia , además se hará referencia a las posibles consecuencias que este suceso puede llegar a tener no solo en el desempeño laboral sino también a nivel personal, grupal y familiar. En este escrito se hace referencia al papel que juega el gerente en el tratamiento y prevención de la adicción al trabajo.
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad Militar Nueva Granada
dc.publisherFacultad de Estudios a Distancia
dc.publisherEspecialización en Alta Gerencia
dc.rightshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rightsAtribución-NoComercial-SinDerivadas
dc.rightsDerechos Reservados - Universidad Militar Nueva Granada, 2017
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dc.subjectWorkaholism
dc.subjectadicción
dc.subjectauto exigencia
dc.subjectlaboradicto
dc.subjectsalud familiar
dc.titleGerente, apoyo en la solución de problemas de adicción al trabajo
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/other


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