Strategies to strengthen the human talent management process in a public entity;
Estratégias para o fortalecimento do processo de gestão do talento humano em uma entidade pública

dc.creatorRomero Parra, Leidy Marcela
dc.creatorSalcedo Lara, Mireys
dc.date.accessioned2021-03-18T19:07:55Z
dc.date.accessioned2022-09-28T14:37:31Z
dc.date.available2021-03-18T19:07:55Z
dc.date.available2022-09-28T14:37:31Z
dc.date.created2021-03-18T19:07:55Z
dc.identifierhttp://hdl.handle.net/11634/32909
dc.identifier.urihttp://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/3662300
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad Santo Tomás / Instituto Colombiano de Normas Técnicas y Certificación ICONTEC
dc.relationhttps://revistas.usantotomas.edu.co/index.php/signos/article/view/5084/pdf
dc.rightsDerechos de autor 2019 SIGNOS - Investigación en sistemas de gestión
dc.sourceSIGNOS - Investigación en sistemas de gestión; Vol. 11 Núm. 2 (2019): SIGNOS, investigación en sistemas de gestión; 99-117
dc.source2463-1140
dc.source2145-1389
dc.sourceSIGNOS-Investigación en Sistemas de Gestión; Vol. 11 No. 2 (2019): SIGNOS, investigación en sistemas de gestión; 99-117
dc.sourceSIGNOS-Investigación en Sistemas de Gestión; v. 11 n. 2 (2019): SIGNOS, investigación en sistemas de gestión; 99-117
dc.titleEstrategias para fortalecer el proceso de gestión del talento humano en una entidad pública
dc.titleStrategies to strengthen the human talent management process in a public entity
dc.titleEstratégias para o fortalecimento do processo de gestão do talento humano em uma entidade pública
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/article
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.typeArtículo revisado por pares
dc.typeCualitativo
dc.typeQualitative


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