dc.contributorAlvarez Ovalle, Diana Maritza
dc.creatorPineda Lázaro, Katty Loren
dc.date.accessioned2022-08-22T14:23:29Z
dc.date.accessioned2022-09-27T12:57:17Z
dc.date.available2022-08-22T14:23:29Z
dc.date.available2022-09-27T12:57:17Z
dc.date.created2022-08-22T14:23:29Z
dc.date.issued2022
dc.identifierhttps://digitk.areandina.edu.co/handle/areandina/4469
dc.identifier.urihttp://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/3598008
dc.description.abstractEl presente artículo describe como desde la alta gerencia se logra llegar al éxito de las organizaciones a partir de una buena planeación, organización y control para obtener una mayor productividad y crecimiento mediante estrategias llevadas a cabo a partir de la toma de decisiones para la generación del buen desempeño y la realización de las funciones por parte del compromiso de los colaboradores de la empresa, quienes son parte fundamental en todo proceso productivo, además de los clientes, los cuales son uno de los factores primordiales para que toda organización sea competitiva a partir de un producto de calidad cuando se cumple con las expectativas de estos.
dc.languagespa
dc.publisherBogotá : Fundación Universitaria del Área Andina , 2022
dc.publisherPereira
dc.publisherFacultad de Ciencias Administrativas, Económicas y Financieras
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dc.relationRedCol
dc.rightshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.rightsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
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dc.titleLa productividad, una estrategia organizacional en la alta gerencia
dc.typeTrabajo de grado - Especialización


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