Estudio sobre el fenómeno del despido unilateral por parte del empleador a trabajadores en estado de debilidad manifiesta debido a su situación de discapacidad en los años 2013 y 2014 en Colombia

dc.contributorRestrepo García, José Gabriel
dc.creatorGarcía Isaac, Andrea
dc.creatorLopera Jaramillo, Amalia
dc.date.accessioned2016-02-26T21:30:12Z
dc.date.accessioned2022-09-23T20:22:17Z
dc.date.available2016-02-26T21:30:12Z
dc.date.available2022-09-23T20:22:17Z
dc.date.created2016-02-26T21:30:12Z
dc.date.issued2015
dc.identifierhttp://hdl.handle.net/10784/8115
dc.identifier.urihttp://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/3511815
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad EAFIT
dc.publisherDerecho
dc.publisherEscuela de Derecho. Departamento de Derecho
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rightsAcceso abierto
dc.subjectDebilidad manifiesta
dc.subjectDespido de trabajadores en situación de discapacidad - Sentencias de Constitucionalidad
dc.titleEstudio sobre el fenómeno del despido unilateral por parte del empleador a trabajadores en estado de debilidad manifiesta debido a su situación de discapacidad en los años 2013 y 2014 en Colombia
dc.typebachelorThesis
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis


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