| dc.contributor | Vásquez Amaral, Sara Fany | |
| dc.creator | Zegarra Ríos, Angélica María | |
| dc.date.accessioned | 2019-05-15T23:20:21Z | |
| dc.date.accessioned | 2020-09-23T03:24:56Z | |
| dc.date.available | 2019-05-15T23:20:21Z | |
| dc.date.available | 2020-09-23T03:24:56Z | |
| dc.date.created | 2019-05-15T23:20:21Z | |
| dc.date.issued | 2018 | |
| dc.identifier | https://hdl.handle.net/20.500.12692/32880 | |
| dc.identifier.uri | http://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/3241818 | |
| dc.description.abstract | El presente estudio está orientado a comprobar la validez de la siguiente
hipótesis de investigación El Estilo de Liderazgo Transformacional del Director
tiene influencia significativa en el desempeño Laboral en la Institución Educativa
N° 601050 del Distrito de Iquitos - 2018.
Para ello se utilizó el método de innovación cuantitativa, porque pretende
medir la influencia que existe entre el desempeño laboral y la función del director
como líder transformacional.
La población está constituida por 30 docentes que laboran en la IEPS
601050 del Distrito de Iquitos-2018.; 12 docentes de educación primaria, 17
docentes de educación secundaria y el director de la Institución Educativa que
hacen un total de 30 docentes de la Institución Educativa 601050 del Distrito de
Iquitos.
Las técnicas que fueron utilizadas son: la observación y la encuesta como
estrategias de recolección y registro de la información que fueron obtenidas del
Director y de los docentes.
Los instrumentos que se utilizaron para recoger la información fueron
Cuestionarios al Director y a los docentes así como la ficha de observación de
gestión.
Con la finalidad de contrastar la hipótesis de investigación se aplicó la
prueba estadística Inferencial no paramétrica o de distribución libre, denominada
Chi — Cuadrada (x
2
) para verificar el Estilo de Liderazgo Transformacional del
Director y desempeño Laboral de los Docentes de la Institución Educativa N°
601050 del Distrito de Iquitos. | |
| dc.language | spa | |
| dc.publisher | Universidad César Vallejo | |
| dc.rights | http://creativecommons.org/licenses/by/2.5/pe/ | |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
| dc.rights | Atribución 2.5 Perú | |
| dc.source | Universidad César Vallejo | |
| dc.source | Repositorio Institucional - UCV | |
| dc.subject | Liderazgo | |
| dc.subject | liderazgo transformacional | |
| dc.subject | dimensiones del liderazgo | |
| dc.subject | desempeño laboral | |
| dc.subject | evaluación del desempeño | |
| dc.subject | motivación | |
| dc.title | Estilo de liderazgo transformacional del director y desempeño laboral en docentes de la I.E.P.S.M Nº 601050 - del Distrito de Iquitos – 2018 | |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | |
