| dc.contributor | Rosario Quiroz, Fernando Joel | |
| dc.creator | Prieto Torres, Ivo | |
| dc.date.accessioned | 2020-02-25T15:51:48Z | |
| dc.date.accessioned | 2020-09-23T02:46:39Z | |
| dc.date.available | 2020-02-25T15:51:48Z | |
| dc.date.available | 2020-09-23T02:46:39Z | |
| dc.date.created | 2020-02-25T15:51:48Z | |
| dc.date.issued | 2019 | |
| dc.identifier | https://hdl.handle.net/20.500.12692/41034 | |
| dc.identifier.uri | http://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/3237712 | |
| dc.description.abstract | La presente investigación tuvo como objetivo conocer la relación entre bienestar psicológico y
clima laboral de una empresa de servicios en Lima. La investigación de corte cuantitativo y diseño
no experimental trasversal correlacional, contó con una muestra constituida por 106 trabajadores
de una empresa de servicios, a quienes se les administró la “Escala de Bienestar Psicológico”
elaborado por Casullo (2002) y la “Escala de Clima Laboral” elaborado por Palma (2004), ambas
validadas por Prieto (2019). Los resultados indican que existe relación positiva y significativa entre
bienestar psicológico y clima laboral (p<0,01). Asimismo, se determinó relación entre cada una de
las dimensiones de las variables del bienestar psicológico y el clima laboral; lo que indica que, a
menor nivel de bienestar psicológico, aceptación - control, autonomía, vínculos y proyectos podría
ser muy desfavorable el clima laboral que perciban los colaboradores. | |
| dc.language | spa | |
| dc.publisher | Universidad César Vallejo | |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
| dc.source | Repositorio Institucional - UCV | |
| dc.source | Universidad César Vallejo | |
| dc.subject | Clima organizacional | |
| dc.subject | Cultura organizacional | |
| dc.subject | Administración de personal | |
| dc.title | El bienestar psicológico y el clima laboral en trabajadores del área comercial de una empresa de servicios en Lima 2019 | |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | |
