dc.contributorPalacio, Julia
dc.contributorCaras, Inés Raquel
dc.contributorGil, Gladys
dc.creatorLoza, Gabriela
dc.creatorSolís, Angélica
dc.creatorZapata, Valeria
dc.date2015-08-08
dc.date.accessioned2019-11-22T17:42:10Z
dc.date.available2019-11-22T17:42:10Z
dc.identifierhttp://bdigital.uncu.edu.ar/8602
dc.identifier.urihttp://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/3097061
dc.descriptionLas personas están sometidas a un ritmo de vida sumamente acelerado, donde las exigencias de la vida, social y laboral son elevadas. En el caso particular de los enfermeros, enfrentan diariamente situaciones muy complejas derivadas de la responsabilidad en el trabajo, de las condiciones físicas, de las relaciones con los compañeros de trabajo, trato con los pacientes. El estrés laboral ha recibido distintos nombres a lo largo de los años, desde el famoso surménage hasta el más reciente síndrome de Burnout. El síndrome de Burnout, también conocido como el síndrome de desgaste profesional o desgaste ocupacional, es una enfermedad que se presenta de manera muy frecuente pero poco reconocida y menos aún tratada. Este síndrome deviene en una serie de efectos fisiológicos, psicológicos, emocionales y conductuales. Efectos que si no se tratan a tiempo pueden ocasionar alteraciones de adaptación del trabajador y repercutir en el aspecto personal y familiar. Este trabajo de investigación tiene como objetivo identificar factores estresores del ambiente laboral que desencadenan el estrés en el profesional de enfermería del Hospital Malargüe en los meses de marzo a julio del año 2015. Es un estudio cualitativo, cuantitativo y descriptivo. Para recolectar datos se utilizaron dos técnicas: la primera fue una entrevista personal a la jefa del servicio de enfermería y la segunda encuestas a 35 enfermeros.
dc.descriptionFil: Loza, Gabriela. Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería..
dc.descriptionFil: Solís, Angélica. Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería..
dc.descriptionFil: Zapata, Valeria. Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería..
dc.formatapplication/pdf
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería.
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rightshttp://creativecommons.org/licenses/by/2.5/ar/
dc.subjectEstrés laboral
dc.subjectFactores de riesgo
dc.subjectAgotamiento profesional
dc.subjectPersonal de enfermería
dc.subjectAmbiente de trabajo
dc.subjectSalud laboral
dc.subjectSalud mental
dc.subjectHospital Regional Malargüe (Malargüe, Mendoza, Argentina)
dc.titleEstrés en el ambiente laboral y su relación con el Síndrome de Burnout, en el personal de enfermería del Hospital Malargüe
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.typeinfo:ar-repo/semantics/tesis de grado
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.typeTesina de grado
dc.uncu_dependenciaUniversidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas
dc.uncu_idiomaEspañol
dc.uncu_tituloLicenciado/a en Enfermería


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