dc.contributorCostilla Castillo, Pedro Constante
dc.creatorCastillo Saire, Victoria Dix
dc.date.accessioned2018-09-12T21:26:01Z
dc.date.accessioned2019-05-31T15:51:39Z
dc.date.available2018-09-12T21:26:01Z
dc.date.available2019-05-31T15:51:39Z
dc.date.created2018-09-12T21:26:01Z
dc.date.issued2018
dc.identifierhttp://repositorio.ucv.edu.pe/handle/UCV/19414
dc.identifier.urihttp://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/2990271
dc.description.abstractLa presente investigación tuvo como objetivo general determinar cómo influye la gestión empresarial en el rendimiento de los trabajadores del sector industrial, Los Olivos, 2018. La investigación pertenece al nivel investigativo explicativo-causal, el diseño fue no experimental de corte transversal, conto con una población de 50 trabajadores por ser muestra censal se aplicó a todos del sector industrial. El instrumento de recolección de datos fue un cuestionario de tipo Likert que consto de 18 preguntas. Así mismo, para el análisis de datos se optó por la estadística descriptiva y fue procesado en el estadístico SPSS 24. De acuerdo, al contraste de hipótesis se llegó a la conclusión que la gestión empresarial influye en el rendimiento de los trabajadores con un coeficiente de determinación (R2=.197).
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad César Vallejo
dc.rightshttp://creativecommons.org/licenses/by/2.5/pe/
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rightsAtribución 2.5 Perú
dc.rightsAtribución 2.5 Perú
dc.sourceUniversidad César Vallejo
dc.sourceRepositorio Institucional - UCV
dc.subjectGestión Empresarial
dc.subjectRendimiento de los Trabajadores
dc.subjectDirección
dc.subjectControl
dc.subjectOrganización
dc.subjectPlanificación
dc.title“Gestión empresarial y su influencia en el rendimiento de los trabajadores del sector industrial, Los Olivos, 2018”
dc.typeTesis


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