dc.contributorPizarro, Mónica
dc.creatorQuispe Yanarico, Dina Pilar
dc.date2018-03-28T00:19:31Z
dc.date2018-03-28T00:19:31Z
dc.date2016
dc.date2018
dc.identifierhttp://hdl.handle.net/20.500.12404/11811
dc.descriptionMediante el presente trabajo se analizará el establecimiento de responsabilidad solidaria entre empresas de un mismo grupo empresarial, el mismo que ha realizado la jurisprudencia nacional y lo que propone establecer el proyecto de de la Ley General de Trabajo, en el cual se estipula la responsabilidad solidaria entre miembros de un mismo grupo empresarial respecto a los derechos de un trabajador que haya prestado servicios en los mismos, limitando así el derecho a la libertad de empresa. Es así que mediante el presente artículo analizaremos si la limitación a la libertad de empresa de los miembros de un grupo empresas se encuentra justificada y/o si dicha limitación es razonable, de ser el caso.
dc.formatapplication/pdf
dc.languagespa
dc.publisherPontificia Universidad Católica del Perú
dc.publisherPE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/closedAccess
dc.subjectEmpresas--Responsabilidad--Perú
dc.subjectObligaciones (Derecho)--Perú
dc.subjectConcentración industrial--Jurisprudencia
dc.subjecthttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.01
dc.titleAlgunas reflexiones respecto a la responsabilidad solidaria entre empresas de un mismo grupo empresarial
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis


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