| dc.description | Vivimos en un momento en que las discusiones acerca de temas como, lucha contra la pobreza, desigualdad, inclusión, ciudadanía, mejoramiento de las condiciones de vida, preservación de recursos naturales, calentamiento global y crisis financiera tienen lugar en las más diversas esferas organizativas de la sociedad mundial.
En esta perspectiva, si bien la gestión y desarrollo de una cultura de responsabilidad social es aún incipiente en nuestros contextos local, regional y nacional; es imprescindible que las y los alumnos internalicen conceptos, enfoques y nuevos paradigmas para el desarrollo sustentados en un equilibrio entre la actividad económica, la preservación del medio ambiente y el bienestar común; entendiéndose esta sustentabilidad; en el compromiso de las generaciones presentes de garantizar también la satisfacción de necesidades de las futuras descendencias.
Igualmente, bajo este marco, se buscará aproximar e involucrar a las y los alumnos con la problemática social del entorno local - regional y proponer acciones puntuales de responsabilidad social en los escenarios mencionados; desarrollando conocimientos y habilidades prácticas en el manejo de herramientas e instrumentos para diagnosticar el entorno social y planificar: estrategias y propuestas de acciones para la gestión de la responsabilidad social por parte de organizaciones e instituciones públicas y privadas; sobre todo, promover actitudes que generen una cultura activa de responsabilidad social a través de la comunicación.
Deseamos que las y los alumnos dimensionen la responsabilidad social como un acto inherente de ejercicio de su ciudadanía dentro del grupo social donde participan y para con el cuidado de los recursos del territorio donde viven, sumando esfuerzos para la construcción de nuevos pactos y alianzas que forjen modelos de desarrollo alternativos sustentados en la libertad y decisión colectiva de las personas como grupo social; por tanto, desmitificar que la responsabilidad social sólo es una decisión adoptada por los líderes o las gerencias de las organizaciones, instituciones, corporaciones y/o empresas; para resarcir los impactos negativos de sus actividades para con los agentes que interactúan (stakeholders o sus grupos de intereses y ambiente). | |
