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Mostrando ítems 1-10 de 888
Workdays lost due to occupational injuries among young workers in Brazil
(2012)
Background: The severity of non-fatal work-related injuries has seldom been examined among young workers. We estimated the extent and distribution of workdays lost due to non-fatal work injuries using compensation data. ...
Trabajador vs Empresa: Un modelo sobre los cambios en los incentivos luego de la nueva ley de riesgos de trabajo
(Universidad de San Andrés. Departamento de Economía, 2005)
Job security is not synonymous with re-employment with the former employerEstabilidad Laboral No es Sinónimo de Reposición
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2016)
An opportunity cost approach to redundancy compensation: An application to Sri Lanka
(Universidad de Chile. Facultad de Economía y Negocios, 1994-11)
The paper proposes the principles which should guide the design of a compensation package for redundant workers following a program of voluntary retrenchment. It is argued that the compensation should be equal to the ...
Predicting return to work in a heterogeneous sample of recently injured workers using the brief ÖMPSQ-SF
(Universidade Federal de Minas GeraisBrasilEEF - DEPARTAMENTO DE FISIOTERAPIAUFMG, 2019)
La subrogación en el sistema de riesgos laborales colombiano
(Universidad Externado de Colombia, 2018-04-27)
Este trabajo evalúa la figura de la subrogación del Asegurador en el Sistema de Riesgos Laborales y aborda de manera crítica sus fundamentos normativos y alcances. Para tal fin, se analizará el marco jurídico integral, ...
Una apreciación de la Ley de riesgos del trabajo desde el análisis económico del derecho
(Universidad de San Andrés. Departamento de Derecho, 2015-06)
Guía de servicios al funcionario
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)Secretaría Regional, 2015)