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Mostrando ítems 1-10 de 25
MOTIVACIÓN Y SATISFACCIÓN LABORAL EN LOS PROFESIONALES DE SALUD DEL SERVICIO DE EMERGENCIA DEL HOSPITAL DE CONTINGENCIA TINGO MARÍA 2016
(Universidad de Huánuco, 2016)
Objetivo: Determinar la relación entre el nivel de motivación laboral y la satisfacción laboral en los profesionales de salud del servicio de emergencia del Hospital de Contingencia Tingo María 2016. Metodología: estudio ...
Motivación y condiciones laborales en la satisfacción laboral del personal de salud durante el estado de emergencia sanitaria en Puerto Maldonado
(Universidad César VallejoPE, 2023)
El presente trabajo realizado tuvo como objetivo determinar la influencia de la
motivación y las condiciones laborales en la satisfacción laboral durante el estado
de emergencia sanitaria al personal de salud en Puerto ...
Nivel de Satisfacción laboral del Profesional de Enfermería en el servicio de Emergencia de un hospital II-2 MINSA, Chiclayo 2021
(Universidad Nacional Pedro Ruiz GalloPE, 2023-05-16)
Objetivo: Determinar el nivel de satisfacción laboral del profesional de enfermería en el
servicio de emergencia de un establecimiento de Salud II-2 MINSA, Chiclayo 2021.
Método: Fue de tipo cuantitativa, diseño descriptivo ...
“CLIMA ORGANIZACIONAL Y SATISFACCIÓN LABORAL EN PROFESIONALES DE ENFERMERÍA DEL HOSPITAL REGIONAL DE ICA, DICIEMBRE 2020”
(Universidad Autónoma de Ica, 2021-07-14)
El clima organizacional y satisfacción laboral es uno de los aspectos más
comunes en un entorno laboral, lo que exige un mejoramiento del
ambiente laboral de los profesionales, para lograr la satisfacción en el
trabajo. ...
“CLIMA ORGANIZACIONAL Y SATISFACCIÓN LABORAL EN PROFESIONALES DE ENFERMERÍA DEL HOSPITAL REGIONAL DE ICA, DICIEMBRE 2020”
(Universidad Autónoma de Ica, 2021-07-14)
El clima organizacional y satisfacción laboral es uno de los aspectos más
comunes en un entorno laboral, lo que exige un mejoramiento del
ambiente laboral de los profesionales, para lograr la satisfacción en el
trabajo. ...
Motivación laboral y calidad del cuidado de enfermería en el servicio de emergencia en un establecimiento de salud nivel II- E, Lima Sur 2021
(Universidad César VallejoPE, 2021)
El objetivo principal fue identificar la existencia de una relación entre las variables
de estudio "Motivación Laboral" y "La calidad del Cuidado de enfermería " en un
establecimiento de Salud Nivel II-E, Lima Sur 2021. ...
Motivación y calidad laboral del personal de salud del servicio de emergencia - Hospital Regional de Tumbes, 2021
(Universidad César VallejoPE, 2022)
La siguiente investigación se denominó “Motivación Y Calidad Laboral del
Personal de Salud del Servicio de Emergencia- Hospital Regional de Tumbes,
2021.” La cual tuvo como objetivo general del estudio determinar cuál ...
Condiciones de trabajo y satisfacción de los profesionales de la salud en la unidades móviles "SAMU" en Lima - 2021.
(Universidad Autónoma de IcaPE, 2023)
El estudio de investigación tuvo como objetivo determinar la relación que
existe entre las condiciones de trabajo y la satisfacción de los profesionales
de la salud en las unidades móviles de Urgencias Emergencias SAMU ...
Motivación y calidad laboral del personal de salud del servicio de emergencia - Hospital Regional de Tumbes, 2021
(Universidad César VallejoPE, 2022)
Clima organizacional del Departamento de Enfermería del Servicio de emergencia de un Hospital Nacional de Lima
(Universidad Privada Norbert Wiener, 2015)
La problemática a abordar en esta investigación consiste en identificar los niveles del clima organizacional de un Hospital Nacional de Lima. El objetivo de este estudio es determinar el nivel del clima organizacional en ...