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Mostrando ítems 1-10 de 31
Oferta de horas de trabajo en Colombia: una aproximación a sus determinantes, 2012
(Universidad de La Salle. Ediciones Unisalle, 22 d)
Impuestos negativos a la renta en Uruguay : ¿Una política redistributiva alternativa?
(UR.FCEA-IE, 2010)
En este trabajo evaluamos un esquema redistributivo alternativo para Uruguay. Concretamente analizamos los impactos que en términos de equidad y eficiencia tendría la sustitución del nuevo sistema de transferencias ...
Oferta de horas de trabajo en Colombia: una aproximación a sus determinantes, 2012
(Universidad de La Salle, 2016)
Cuando se participa en el mercado laboral, la decisión de un in-dividuo radica en determinar la cantidad de horas de trabajo por ofertar, situación ilustrada por la teoría económica a través de los efectos renta y sustitución. ...
Evaluación de la reforma tributaria en el Perú en un modelo de equilibrio general computable
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2017)
Evaluación de la reforma tributaria en el Perú en un modelo de equilibrio general computable
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2017)
Evaluación de la reforma tributaria en el Perú en un modelo de equilibrio general computable
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2017)
¿Estamos seguros de lo que compramos? Sustitución del pescado en las pescaderías de la Provincia de Buenos Aires, Argentina
(Asociación Latinoamericana de Investigadores en Ciencias del Mar, 2019)
El mal etiquetado o la sustitución de filetes en las pescaderías, puede tener graves consecuencias para los consumidores y el medio ambiente, incluyendo pérdidas económicas debido a posibles fraudes comerciales, efectos ...
Sustitución de trabajo por capital: ¿trabajadores calificados vs. no calificados? : un análisis para Argentina y Chile
(Universidad Torcuato Di Tella, 2016)
La estabilidad de la participación del trabajo en la renta es un fundamento clave en los modelos macroeconómicos. En las tres últimas décadas, se ha observado una tendencia a la baja en diversos países, especialmente en ...