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Mostrando ítems 1-10 de 4547
Perfil administrativo de los directores de las instituciones educativas de la red educativa Carhuapata: distrito de Lircay, Angaraes, Huancavelica
(Universidad Nacional del Centro del Perú, 2014)
Se realizó una investigación básica con el propósito de determinar el Perfil Administrativo de los directores de las instituciones educativas de la Red Educativa Carhuapata del distrito de Lircay, Angaraes, Huancavelica; ...
Un estudio comparativo del perfil financiero y administrativo de las pequeñas empresas en México: entidades del Estado de México, Hidalgo, Puebla, Sonora y Tamaulipas. Resultados finales
(Universidad La Salle México, Dirección de Posgrado e Investigación, 2010-06)
La presente investigación tiene su origen en febrero de 2006, en la mesa de trabajo de ‘Pequeñas Empresas’, que se organizó en el marco de la Primera Sesión de la Cátedra Agustín Reyes Ponce de CUMEX, teniendo como anfitrión ...
Perfil sociodemográfico y condiciones laborales del personal administrativo de la UAEM
(Universidad Autónoma del Estado de México, 2015)
Frisby Ltda : Proyecto: Perfil del colaborador Frisby
(Universidad Católica de Pereira, 1995)
Perfiles de cargos basados en competencias para la empresa Fabega S.A.S.
(Universidad EANEspecialización en Gestión HumanaFacultad de Postgrados, 2013-02-14)
El presente trabajo está orientado a la estructuración de los perfiles de cargos administrativos y operativos basados en competencias, para la empresa FABEGA S.A.S – Planeta Sport, a través de métodos de investigación que ...
Determinación del perfil lipídico y su relación con el riesgo de adquirir enfermedades cardiovasculares en el personal administrativo de la Universidad Privada Antonio Guillermo Urrelo
(Universidad Privada Antonio Guillermo Urrelo, 2019-05-14)
El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo principal determinar el
perfil lipídico y su relación con el riesgo de adquirir enfermedades cardiovasculares
en el personal administrativo de la Universidad ...
Modelo de gestión por competencias en función al perfil de exigencias del puesto en el manejo administrativo de dirección de los responsables de servicio, programas y estrategias en el sector salud: caso red de Salud Arequipa Caylloma – Urbano, 2017
(Universidad Nacional de San Agustín de Arequipa, 2018)