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Mostrando ítems 1-10 de 3790
Nómina de orquestas y coros
(Buenos Aires : Ministerio de Educación de la Nación, 2012)
Desarrollo de un sistema de administración de nómina para una PYME
(QUITO/EPN/2011, 2011)
Implementación y manejo de la nómina electrónica en la empresa Distraves SAS
Tras la popularización de las facturas electrónicas, la Dian expidió una resolución que busca promover la nómina electrónica como otro elemento de la transformación digital de las empresas colombianas. Por esta razón, en ...
Manejo del sistema de nómina de los empleados de la secretaria administrativa de la alcaldía de Bucaramanga
La práctica profesional se desarrolla en la secretaría administrativa de la alcaldía, la cual
es la encargada de la contratación, pagos por nómina, retención en la fuentes, afiliación a
las ARL, seguridad social y demás ...
Actualización y parametrización del módulo de nómina en la Corporación Abraham Lincoln.
(Corporación Universitaria Minuto de DiosPregrado (Virtual y a Distancia)Contaduría Pública, 2019-04-08)
En el presente documento se mostrará de manera exploratoria la comprensión y los elementos necesarios para la parametrización del módulo de nómina del sistema contable CONTAR ERP en la CORPORACIÓN ABRAHAM LINCOLN, con el ...
Manual de normas y procedimientos del dpto. de nómina
(Corporación Universitaria Minuto de DiosContaduría Pública, 2016)
El presente proyecto tiene como objetivo implementar un manual con las normas y los procedimientos a tener en cuenta en el departamento de recursos humanos desde la fase de reclutamiento hasta el momento de liquidar la ...
Modelado del sistema Iara-Nóminas para el Grupo Empresarial CubaNíquel
(Departamento de Informática, 2008)
El objetivo de la investigación es realizar el modelado del sistema de nóminas del Grupo Empresarial de CubaNíquel. La línea central del proyecto se fundamentó en el modelado del nuevo sistema desarrollando las fases de ...
Practica empresarial en el area de nomina de la empresa DISTRAVES S.A.S 2020
Se podra ver la practica realizada en el area de nomina, el objetivo del cargo y los resultados que se obtuvieron al final de la practica realizada el cual fueron de manera positiva tanto para la empresa como para mi persona.