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Mostrando ítems 1-10 de 17
Um estudo exploratório sobre a Employee Value Proposition (EVP) no mercado de seguros brasileiro
(2016-05-03)
Human resource management practices follow the evolution in the management of the human capital of organizations. Marketing activities focused on corporate brand providing essential and strategic service to identify, ...
Discussions about employer controlDiscusiones sobre el control patronalDiscussões sobre controle do empregador
(Escola Brasileira de Administração Pública e de Empresas da Fundação Getulio Vargas, 2014)
Discusiones sobre el control patronalDiscussões sobre controle do empregadorDiscussions about employer control
(Fundação Getulio Vargas. Escola Brasileira de Administração Pública e de Empresas, 2014-10)
El artículo evalúa las principales tesis y críticas de la teoría del control patronal a la luz del desenvolvimiento actual del capitalismo. Analiza la consistencia de ese enfoque con la teoría marxista y contrasta el aporte ...
Factores que obstaculizan la atracción de talento humano percibidos por responsables de selección de personal en PMEs en el norte de Portugal
(Universidad EAFITMaestría en Desarrollo Humano OrganizacionalEscuela de AdministraciónMedellín, 2019)
Objetivo. Identificar os fatores que obstaculizam a atração de talento humano detetados pelos responsáveis da seleção de pessoal nas PMEs no norte de Portugal. Método. Realiza-se um estudo qualitativo descritivo de corte ...
A titularidade sobre os bens imateriais
(Florianópolis, SC, 2012)
Cultura de uma Escola Técnica Portuguesa nos Anos 1950: A Escola Industrial e Comercial Alfredo da Silva
(Educação Teoria & Prática, 2016-11-11)
Este artigo tem a finalidade de exemplificar a cultura de escolas técnicas portuguesas na
década de 1950, recorrendo ao caso da Escola Industrial e Comercial Alfredo da Silva
(EICAS) da vila do Barreiro, em Portugal. ...