Buscar
Mostrando ítems 1-7 de 42
El convenio colectivo como instrumento de expresión de la negociación colectiva
(Universidad de Chile, 2015)
El convenio colectivo
(Universidad de Chile, 2001)
El objetivo fundamental de este trabajo es teórico. Se persigue analizar la cuestión en el marco global de los acuerdos colectivos no sólo en nuestra legislación sino en el marco general del derecho. En este contexto no ...
El suministro de trabajadores en Chile.
(Universidad de Concepción.Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales, 2008)
La presente tesis tiene por objeto explicar el Régimen de Suministro establecido por el legislador chileno en el Párrafo 2º, Título VII del Libro I del Código del Trabajo. El Régimen establecido constituye una novedad ...
Antecedentes relativos a los acuerdos colectivos de los trabajadores rol B en el Centro de Trabajo Chuquicamata, de CODELCO-Chile
(Universidad de Chile, 2012)
Este trabajo se divide en tres capítulos. El primero se refiere de forma
sucinta a lo que es el Derecho del Trabajo, y la sub rama llamada Derecho
Colectivo del Trabajo para aterrizar en la Negociación Colectiva ...
Análisis de materias relevantes sobre organizaciones sindicales y negociación colectiva, contenidas en la reforma laboral de la ley 19.759 : jurisprudencia administrativa
(Universidad de Chile, 2002)
En los capítulos que vienen a continuación, el lector encontrará el análisis de los principales aspectos introducidos por la reforma de la ley 19.759 en materia de derecho colectivo del trabajo.
Se expone un marco teórico ...
Correo electrónico del trabajador y su relación con el derecho del trabajo
(Universidad de Chile, 2007)
La presente memoria que se titula “Correo Electrónico del trabajador y su relación con el Derecho del Trabajo”, trata precisamente acerca de este tema tan complejo y de escasa regulación.
De esta manera hemos planteado ...
La libertad de opinión de los dirigentes sindicales en la legislación laboral chilena
(Universidad de Chile, 2016)
En el presente trabajo se plantean dos problemas fundamentales, a saber,
¿Cómo afecta el ejercicio de la libertad de opinión de los dirigentes sindicales a la
relación laboral? y ¿Puede la libertad de opinión afectar a ...