Buscar
Mostrando ítems 61-70 de 13793
El Método de resolución de Casos como herramienta en la selección de personal para puestos de trabajo que requieren bajo nivel de formación académica
(Universidad de Concepción del Uruguay, 2009-08)
SELECCIÓN DE PERSONAL POR COMPETENCIAS PARA LA GESTION DEL TALENTO HUMANO
(Universidad Señor de Sipán S.A.C., 2015)
Reporte de caso al proceso de selección de personal de la empresa “RECUPERARTE” encargada de proveer personal de salud en las IPS Públicas y Privadas en el Departamento del Cauca
El proceso de Reclutamiento y Selección consiste en una serie de procedimientos, a través de los cuales, se atraen candidatos idóneos a ocupar un puesto vacante en las entidades que demandan nuestros servicios. El propósito ...