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Mostrando ítems 31-39 de 435
El retiro forzoso de la vida laboral del adulto mayor en el Ecuador
(Quito: Universidad de las Américas, 2012., 2012)
La vida laboral del trabajador en el Ecuador se ve afectada en el momento que la persona empieza a envejecer, al cumplir 60 años de edad el Estado le sugiere al trabajador la posibilidad de jubilarse; el trabajador tiene ...
Envejecimiento de la fuerza laboral : implicancias sociales y empresariales
(Universidad de Chile, 2012)
Discriminación del funcionario adulto mayor en un servicio público
(Universidad Academia de Humanismo Cristiano, 2022)
En el transcurso de los años se ha generado una postergación de la funcionalidad y capacidad que tiene una persona en su etapa de vejez, limitándose a cumplir un rol secundario y afecto a muchas carencias. Se ha desvalorizado ...
Discriminación laboral y cosificación de mujeres trans en el colectivo red trans La Libertad
(Universidad Católica de Trujillo Benedicto XVI, 2019)
La sociedad se ha formado en base a un sistema patriarcal, en el que solo existen hombres y mujeres, estableciéndose ciertas normas para dirigir su conducta, lejos de atribuir una igualdad o equidad, crea brechas entre ...
Mercado laboral y discriminación racial: una visión comparativa para las principales áreas metropolitanas de Colombia [Recurso electrónico]
(2012-10-25)
Se realiza el análisis sobre el logro en matemática y lenguaje de los estudiantes de grado once en las pruebas Saber 11 del año 2009, mediante variables correspondientes a alumnos como situación socioeconómica y las ...
Discriminación laboral en Chile año 1990-2000
(Universidad Andrés Bello, 2006)
Hoy en día uno de los temas en discusión es equiparar las condiciones y
oportunidades laborales para hombres y mujeres. Intrínsecamente se infiere que existe una
brecha salarial entre géneros. Conocer las variables que ...
Discriminación de la mujer en el acceso al trabajo y remuneraciones laborales
(Universidad Católica de la Santísima Concepción, 2023)
Jubilación forzosa: el ocaso del derecho al trabajo y la no discriminación por razón de edad
(Universidad Católica Santo Toribio de MogrovejoPE, 2022)