dc.contributor | Ibarguen Cueva, Francis Esmeralda | |
dc.creator | Góngora Labajos, Nardi de Jesús | |
dc.date.accessioned | 2020-05-23T22:34:31Z | |
dc.date.accessioned | 2020-09-23T01:29:00Z | |
dc.date.available | 2020-05-23T22:34:31Z | |
dc.date.available | 2020-09-23T01:29:00Z | |
dc.date.created | 2020-05-23T22:34:31Z | |
dc.date.issued | 2020 | |
dc.identifier | https://hdl.handle.net/20.500.12692/43436 | |
dc.identifier.uri | http://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/3229964 | |
dc.description.abstract | El propósito principal del presente estudio fue determinar la relación entre la
comunicación interna y compromiso organizacional de los docentes del centro de
educación básica alternativa Republica de Bolivia, Villa el Salvador, 2019. El enfoque de
la investigación fue cuantitativo de tipo básica, su diseño y nivel, correlacional. La
muestra fue de 80 docentes a quienes se le aplicaron el cuestionario de comunicación
interna adaptado de la autora y para compromiso organizacional se utilizó la escala de
compromiso organizacional de los autores Mayen y Allen (1991) ambos cuestionarios
adaptados por la investigadora cuyos resultados fueron que la comunicación interna se
relaciona de manera moderada (Rho=0,576) y significativamente (p=0.000) con el
compromiso organizacional de los docentes del centro de educación básica alternativa
República de Bolivia, Villa El Salvador, 2019. | |
dc.language | spa | |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | |
dc.source | Universidad César Vallejo | |
dc.subject | Comunicación asertiva | |
dc.subject | Compromiso organizacional | |
dc.subject | Profesores - Actitudes | |
dc.subject | Comunicación interna | |
dc.title | Comunicación interna y compromiso organizacional de los docentes del centro de educación básica alternativa República de Bolivia, Villa El Salvador, 2019 | |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | |