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Mostrando ítems 21-30 de 17857
Diagnostico línea estratégica capacitación del recurso humano.
(Cartagena :Open Access, 2023)
Estudio de caracterización del área de gestión del talento humano en Colombia:
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA), 2021)
Desarrollo del outsorsing en Colombia; frente a una verdadera estrategia de competencias de recursos humanos
El desarrollo de esta investigación nos demuestra la importancia de la implementación del modelo de gestión por competencias, como estrategia de competitividad y herramienta de eficiencia dentro de las organizaciones, ...
Ausencia de un departamento de recursos humanos en la organización
(Universidad de La SabanaPsicologíaFacultad de Psicología, 2006)
El objetivo del presente trabajo es investigar sobre la importancia de un área de Recursos Humanos en la Organización. El área de Recursos Humanos es la encargada del personal de la organización. Esto implica diferentes ...
Propuesta para la creación del area de bienestar humano en la Asociación Bancaria y de entidades financieras de Colombia Asobancaria
(Universidad de La Salle. Facultad de Ciencias Administrativas y Contables. Maestría en Administración, 1997)
Definición del plan estratégico del área de recursos humanos de FUPAD Colombia
(Universidad de La SabanaEscuela Internacional de Ciencias Económicas y AdministrativasEscuela Internacional de Ciencias Económicas y Administrativas, 2014-12-11)
Dado el crecimiento de la Fundación Panamericana para el Desarrollo tanto a nivel económico como a nivel de estructura organizacional, se identificó la necesidad de alinear los objetivos estratégicos del área de recursos ...
Estudio nacional de recursos humanos para el siglo XXI
(Santafé de Bogotá, 1993)
Este documento presenta una visión general de los resultados y sintetiza en forma muy suscita, las recomendaciones que manifestaron las Universidades Colombianas.