| dc.creator | Galuccio, Tomás | |
| dc.creator | Gross, Melanie | |
| dc.creator | Kramer Rodrigo, Constanza Celina | |
| dc.creator | Prassolo, Belén | |
| dc.date.accessioned | 2024-05-28T17:10:22Z | |
| dc.date.accessioned | 2024-08-01T16:54:54Z | |
| dc.date.available | 2024-05-28T17:10:22Z | |
| dc.date.available | 2024-08-01T16:54:54Z | |
| dc.date.created | 2024-05-28T17:10:22Z | |
| dc.date.issued | 2019 | |
| dc.identifier | https://repositorio.utdt.edu/handle/20.500.13098/12723 | |
| dc.identifier.uri | https://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/9537014 | |
| dc.description.abstract | El propósito de este trabajo es estudiar la evolución de la brecha salarial según nivel
educativo en el Gran Buenos Aires (GBA) para el período que corre desde el 2003 hasta el
año 2018. [...]
La primera etapa de este trabajo consiste en estudiar cómo evolucionó el premio a la
educación en GBA (CABA y PBA juntos). Se encuentra que esta brecha disminuyó
notablemente durante el período estudiado: la brecha cayó en 18 puntos logarítmicos.
A partir de este resultado, el objetivo de este trabajo es descomponer, en un modelo de
ofertas y demandas relativas de trabajadores, el rol que jugó cada determinante en el
movimiento de la brecha salarial. En los datos se observa que la oferta relativa de
trabajadores calificados aumentó en 20 puntos logarítmicos, mientras que la demanda
relativa de este tipo de trabajadores disminuyó en 15 puntos log. Ambos efectos habrían
contribuido a la caída en la brecha salarial. | |
| dc.publisher | Universidad Torcuato Di Tella | |
| dc.rights | http://rightsstatements.org/page/InC/1.0/?language=es | |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/restrictedAccess | |
| dc.subject | Mercado de Trabajo | |
| dc.subject | Labor market | |
| dc.subject | Salarios | |
| dc.subject | Nivel educativo | |
| dc.title | Retornos a la Educación en Gran Buenos Aires: Evidencia a partir de un esquema de Oferta y Demanda | |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/article | |
