Relación entre el engagement laboral y la motivación en colaboradores en el ámbito organizacional

dc.contributorPendiente
dc.creatorSaavedra Espino, Christian Enrique
dc.creatorBernal Pomar, Jorge Rayniero
dc.creatorPipoli Carvallo, Massimo
dc.date.accessioned2024-05-07T20:43:32Z
dc.date.accessioned2024-05-08T12:57:48Z
dc.date.available2024-05-07T20:43:32Z
dc.date.available2024-05-08T12:57:48Z
dc.date.created2024-05-07T20:43:32Z
dc.date.issued2024
dc.identifierApellidos, N. (Año). Título [Trabajo de suficiencia profesional para optar el Título Profesional de Licenciado en Psicología, Universidad de Lima]. Repositorio Institucional de la Universidad de Lima. Handle
dc.identifierhttps://hdl.handle.net/20.500.12724/20381
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/9355148
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad de Lima
dc.publisherPE
dc.rightsPendiente
dc.rightsPendiente
dc.sourceRepositorio Institucional - Ulima
dc.sourceUniversidad de Lima
dc.titleRelación entre el engagement laboral y la motivación en colaboradores en el ámbito organizacional
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis


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