La Coexistencia de Regímenes Laborales Paralelos en la Administración Pública Peruana

Abstract

La presente tesis para optar el título de abogado trata la temática de la coexistencia de regímenes laborales paralelos en la Administración Pública Peruana. En la primera parte, se expone esta realidad problemática de la influencia de la coexistencia de regímenes laborales paralelos en la Administración Pública Peruana. Para llevar a cabo la investigación se han utilizado diversos métodos, analítico, sintético, inductivo-deductivo; y, técnicas de investigación, fichaje, e instrumentos, documental, representación de datos. En la segunda parte, se desarrollan los contenidos en tres capítulos. En el Primer Capítulo, trata la Administración Pública Peruana. En el Segundo Capítulo, expone los regímenes laborales paralelos en la Administración Pública Peruana. En el Tercer Capítulo, trata la Reforma del Régimen Laboral en la Administración Pública Peruana. En la tercera parte, los resultados se exponen detalladamente. La discusión de resultados se desarrolla de modo claro y preciso. Luego, se desarrollan, de modo claro, las conclusiones y recomendaciones, que se ha creído conveniente en la investigación realizada.