Fundamental es reconocer que la dinámica del mercado laboral es resultado de la interacción de factores tan diversos como el crecimiento económico, la composición de la población, la pertinencia y calidad educativa, la paz social, la estabilidad macroeconómica, el marco legal y el ambiente de negocios, entre otros; por ello, la política nacional de empleo, responde a un enfoque multisectorial, más allá del sector de desarrollo económico.