Be social worker in a company today: how to address the social assistance in a company rationalized?

Ser asistente social en una empresa hoy: ¿cómo abordar la relación de ayuda en la empresa racionalizada?;
Être assistant social en entreprise aujourd’hui : comment aborder la relation d‘aide dans l’entreprise rationnalisée ?;
Être assistant social en entreprise aujourd’hui: comment aborder la relation d‘aide dans l’entreprise rationnalisée?;
Ser assistente social em uma empresa atualmente: como abordar a assistência social em uma empresa racionalizada?

dc.creatorToulotte, Sarah
dc.date2020-06-23
dc.date.accessioned2023-09-27T15:22:54Z
dc.date.available2023-09-27T15:22:54Z
dc.identifierhttps://periodicos.ufsm.br/seculoxxi/article/view/33417
dc.identifier10.5902/2236672533417
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/8928256
dc.descriptionThis article is interested the practice of an often unrecognized professional category; occupational social workers by linking it to the transformations of the world of work to which it is closely linked. Indeed, we will endeavour to understand the impact of the rationalization in the enterprise on the professional daily of these professionals, particularly on the establishment of the support relationship in the streamlined enterprise, it is to see how management practices, the flexibilization of labour relations impact the employees they accompany and permanently transform their ways of working. This article is based on a thesis presented in 2016.en-US
dc.descriptionEn este artículo nos interesamos a un grupo profesional poco conocido: los asistentes sociales del trabajo uniéndolos a las transformaciones del mundo del trabajo al cual están estrechamente vinculados. De hecho, nos centraremos en comprender el impacto de la racionalización de la empresa en la vida profesional cotidiana de estos profesionales, particularmente sobre la puesta en marcha de la relación de ayudas en la empresa racionalizada; será una cuestión de ver cómo las prácticas de gestión, la flexibilización de las relaciones de trabajo impacta los asalariados que acompañan y transforman durablemente sus formas de trabajar. Este artículo se basa en mi trabajo de tesis presentado en 2016.es-ES
dc.descriptionCet article s’intéresse à un groupe professionnel peu connu ; les assistants sociaux du travail en le reliant aux transformations du monde du travail auquel il est étroitement lié. En effet, nous nous attacherons à comprendre l’incidence de la rationalisation de l’entreprise sur le quotidien professionnel de ces professionnels, particulièrement sur la mise en place de la relation d’aide dans l’entreprise rationalisée, il s’agira de voir comment les pratiques gestionnaires, la flexibilisation des relations de travail impactent les salariés qu’elles accompagnent et  transforment durablement leurs façons de travailler. Cet article s’appuie sur mon travail de thèse soutenue en 2016.   fr-CA
dc.descriptionCet article s’intéresse à un groupe professionnel peu connu ; les assistants sociaux du travail en le reliant aux transformations du monde du travail auquel il est étroitement lié. En effet, nous nous attacherons à comprendre l’incidence de la rationalisation de l’entreprise sur le quotidien professionnel de ces professionnels, particulièrement sur la mise en place de la relation d’aide dans l’entreprise rationalisée, il s’agira de voir comment les pratiques gestionnaires, la flexibilisation des relations de travail impactent les salariés qu’elles accompagnent et  transforment durablement leurs façons de travailler. Cet article s’appuie sur mon travail de thèse soutenue en 2016.  fr-FR
dc.descriptionEste artigo analisa um grupo professional pouco conhecido, os trabalhadores sociais do trabalho, ligando-o às transformações do mundo do trabalho ao qual está estreitamente ligado.De fato, nos esforçaremos para entender o impacto da racionalização da empresa no cotidiano profissional desses profissionais, particularmente no estabelecimento da relação de ajuda na empresa enxuta ; Será uma questão de ver como as práticas gerenciais, a flexibilização das relações de trabalho impactam os colaboradores a quem acompanham e transformam duradouramente suas formas de trabalhar. Este artigo é baseado no meu trabalho de tese defendido em 2016.pt-BR
dc.formatapplication/pdf
dc.languagefra
dc.publisherUniversidade Federal de Santa Mariapt-BR
dc.relationhttps://periodicos.ufsm.br/seculoxxi/article/view/33417/pdf
dc.rightsCopyright (c) 2019 Século XXI: Revista de Ciências Sociaispt-BR
dc.sourceSéculo XXI: Journal of Social Sciences; Vol. 9 No. 2 (2019): Dossier Suffering policies and management of collective tragedies. Victims and the resource to the religious, the sacred and the supernatural.; 674-696en-US
dc.sourceSéculo XXI: Revista de Ciencias Sociales; Vol. 9 Núm. 2 (2019): Dossier Políticas del sufrimiento y gestión de las tragedias colectivas. Las víctimas y el recurso a lo religioso, lo sagrado y lo sobrenatural.; 674-696es-ES
dc.sourceSéculo XXI: Revue des Sciences Sociales; Vol. 9 No. 2 (2019): Dossiê Políticas do sofrimento e gestāo das tragédias coletivas. As vítimas e o recurso ao religioso, ao sagrado e ao sobrenatural.; 674-696fr-CA
dc.sourceSéculo XXI: Revue des Sciences Sociales; Vol. 9 No 2 (2019): Dossier Politiques de souffrance et gestion des tragédies collectives. Les victimes et la ressource au religieux, au sacré et au surnaturel.; 674-696fr-FR
dc.sourceSéculo XXI – Revista de Ciências Sociais; v. 9 n. 2 (2019): Dossiê Políticas do sofrimento e gestāo das tragédias coletivas. As vítimas e o recurso ao religioso, ao sagrado e ao sobrenatural.; 674-696pt-BR
dc.source2236-6725
dc.source2179-8095
dc.subjectOccupational social worken-US
dc.subjectsocial workeren-US
dc.subjectworld of worken-US
dc.subjectprofessional practiceen-US
dc.subjectrationalisation.en-US
dc.subjectServicio social del trabajoes-ES
dc.subjectasistente de servicio sociales-ES
dc.subjectmundo del trabajoes-ES
dc.subjectacompañamiento sociales-ES
dc.subjectprácticas profesionaleses-ES
dc.subjectracionalización.es-ES
dc.subjectService social du travailfr-CA
dc.subjectassistante de service socialfr-CA
dc.subjectmonde du travailfr-CA
dc.subjectpratiques professionnellesfr-CA
dc.subjectrationalisation.fr-CA
dc.subjectService social du travailfr-FR
dc.subjectassistante de service socialfr-FR
dc.subjectmonde du travailfr-FR
dc.subjectpratiques professionnellesfr-FR
dc.subjectrationalisation.fr-FR
dc.subjectServiço social do trabalhopt-BR
dc.subjectassistente socialpt-BR
dc.subjectmundo do trabalhopt-BR
dc.subjectsuporte socialpt-BR
dc.subjectpráticas professionaispt-BR
dc.subjectracionalização.pt-BR
dc.titleBe social worker in a company today: how to address the social assistance in a company rationalized?en-US
dc.titleSer asistente social en una empresa hoy: ¿cómo abordar la relación de ayuda en la empresa racionalizada?es-ES
dc.titleÊtre assistant social en entreprise aujourd’hui : comment aborder la relation d‘aide dans l’entreprise rationnalisée ?fr-CA
dc.titleÊtre assistant social en entreprise aujourd’hui: comment aborder la relation d‘aide dans l’entreprise rationnalisée?fr-FR
dc.titleSer assistente social em uma empresa atualmente: como abordar a assistência social em uma empresa racionalizada?pt-BR
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/article
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.typerecherche avec entretiens semi directifsfr-CA
dc.typeArtigos avulsospt-BR


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