Proceso organizativo y acción colectiva en el Barón Rojo Sur

dc.contributorRodríguez Pizarro, Alba Nubia
dc.creatorOrtiz Almario, Angélica María
dc.date.accessioned2023-03-23T14:13:36Z
dc.date.accessioned2023-09-07T19:00:00Z
dc.date.available2023-03-23T14:13:36Z
dc.date.available2023-09-07T19:00:00Z
dc.date.created2023-03-23T14:13:36Z
dc.date.issued2022
dc.identifierhttps://hdl.handle.net/10893/24351
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/8741077
dc.description.abstractEsta investigación tuvo como propósito indagar el proceso organizativo y de acción colectiva, en el Barón Rojo Sur; para comprender no solo la complejidad que implica un proceso organizativo barrista de más de 20 años de existencia, sino también cómo este proceso ubicado en Cali-Colombia, se ha ido transformando con el paso de los años sin ser ajeno a las realidades sociales del territorio en el que se encuentra. Siendo así, la investigación busca aportar conocimientos en torno a los procesos organizativos y de acción colectiva de la barra de fútbol y su relación con el estado y cómo esta se ha transformado desde su surgimiento en 1997 hasta la actualidad, haciendo énfasis en el período entre 2014 y 2018 en el que sucedieron fuertes cambios en la estructura organizativa del BRS, cambios en los que la violencia social colombiana tuvo una importante influencia.
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad del Valle
dc.publisherColombia
dc.publisherFACULTAD DE HUMANIDADES
dc.publisherMAESTRÍA EN INTERVENCIÓN SOCIAL
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rightsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
dc.rightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.titleProceso organizativo y acción colectiva en el Barón Rojo Sur
dc.typeTrabajo de grado - Maestría


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