Thesis
Niveles de fatiga por compasión y satisfacción por compasión en médicos de una institución de salud de tercer nivel en Pereira en el 2022.
Autor
Hernández Muñoz, Angie Tatiana
Institución
Resumen
Artículo de investigación (pregrado en Psicología), Facultad de Ciencias Humanas, Sociales y de
la Educación, Pereira, 2022. La fatiga por compasión es un riesgo psicosocial que enfrentan los profesionales de la salud. Su origen está relacionado con la organización del trabajo, carga de trabajo y la carga emocional que enfrentan los trabajadores y afecta nocivamente puesto que incide en la salud física y mental del galeno, pero también en el desarrollo y calidad del trabajo a nivel organizacional. El objetivo de este estudio se enfoca a identificar los niveles de fatiga por compasión y satisfacción por compasión en médicos de una institución de salud de tercer nivel en Pereira en el 2022.
Método: Estudio descriptivo trasversal de carácter cuantitativo. Los participantes del estudio fueron 12 profesionales médicos. La información se recogió teniendo en cuenta una ficha de datos sociodemográficos y ocupacionales y el instrumento ProQOL. La información fue analizada por el software IBM SPSS 26.
Los resultados indican que los profesionales que trabajan más de 10 horas tienden a padecer síntomas asociados a la fatiga por compasión. Así mismo, se encuentra que la unidad de urgencias y de cuidados intensivos pueden presentar factores de riesgo que indicen en el padecimiento de síntomas asociados a la fatiga por compasión.
Conclusiones. Evidencias científicas coinciden con este estudio de que la fatiga por compasión tiene efectos significativos sobre la salud física y mental de los profesionales y con ello en su calidad de vida. Universidad Católica de Pereira. Johana Mildredh Sanchez Gómez.