Tesis/Trabajo de grado - Monografía - Pregrado
Riesgos psicosociales que afectan la salud mental en las personas que se desempeñan en modalidad teletrabajo
Psychosocial risks that affect mental health in people who work telecommuting
Registro en:
instname:Politécnico Grancolombiano
reponame:Alejandría Repositorio Comunidad
Autor
Medina Rodríguez, Angie Milena
Moyano Cetina, Marianne Paola
Quiñones Rayo, Nercy Carolina
Sanchez Arredondo, Adriana Paola
Solórzano Vanegas, Leidy Johana
Institución
Resumen
La problemática que se generó en el sector laboral por la pandemia por COVID 19, ocasionó muchos cambios al interior de las organizaciones, las cuales se vieron obligadas a buscar alternativas que lograran mantener la productividad y la economía de sus empresas. Es allí donde estas, aprovechan las nuevas tecnologías como una herramienta para implementar de forma expedita la figura laboral denominada Teletrabajo. Sin embargo, esta modalidad ha ocasionado complicaciones a los trabajadores afectando su salud física y mental, desarrollando problemas de estrés, ansiedad, depresión, fatiga, entre otros, los cuales son causados por la sobrecarga laboral, disminuyendo así su bienestar y calidad de vida. El objetivo principal de este proyecto es analizar el riesgo psicosocial, las causas, componentes que interfieren y afectan la salud mental de los teletrabajadores. Para ello se utilizó la investigación cualitativa de tipo descriptivo basada en un diseño de campo apoyado en la teoría fundamentada, mediante el análisis y recolección de datos por medio de una entrevista semiestructurada individual apoyado en un proceso de observación en los estudios de caso de los participantes de dicha investigación. Resumen. 1
Capítulo 1.
Introducción. 2
Descripción del contexto general del tema. 2
Planteamiento del problema 3
Pregunta de investigación. 4
Objetivo general. 4
Objetivos específicos. 4
Justificación. 4
Capítulo 2.
Marco de referencia. 6
Marco conceptual. 6
Marco Teórico. 8
Marco Empírico. 9
Capítulo 3.
Metodología. 12
Tipo y diseño de investigación. 12
Participantes. 12
Instrumentos de recolección de datos. 12
Estrategia del análisis de datos. 12
Consideraciones éticas. 13
Capítulo 4. 14
Resultados. 14
Discusión. 18
Conclusiones. 19
Limitaciones. 20
Recomendaciones. 21
Referencias. 22
Anexos. 25 The problems generated in the labor sector by the COVID 19 pandemic, caused many changes within organizations, which were forced to seek alternatives to maintain productivity and economy of their companies. It is there where these, take advantage of new technologies as a tool to implement in an expeditious way the labor figure called Telework. However, this modality has caused complications to workers affecting their physical and mental health, developing problems of stress, anxiety, depression, fatigue, among others, which are caused by work overload, thus reducing their welfare and quality of life. The main objective of this project is to analyze the psychosocial risk, causes, components that interfere and affect the mental health of teleworkers. For it was used the qualitative investigation of descriptive type based on a design of field supported in the grounded theory, by means of the analysis and collection of data by means of an individual semi-structured interview supported in a process of observation in the case studies of the participants of the above mentioned investigation.
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