dc.contributorBetancur Hurtado, Carlos Mario
dc.creatorLondoño Múnera, Marcela
dc.creatorGarcés Mejía, Ana María
dc.date.accessioned2022-11-18T21:53:39Z
dc.date.accessioned2023-08-28T13:50:55Z
dc.date.available2022-11-18T21:53:39Z
dc.date.available2023-08-28T13:50:55Z
dc.date.created2022-11-18T21:53:39Z
dc.date.issued2022
dc.identifierhttp://hdl.handle.net/10784/31948
dc.identifier658.32 L847
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/8441141
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad EAFIT
dc.publisherMaestría en Desarrollo Humano Organizacional
dc.publisherEscuela de Administración. Departamento de Organización y Gerencia
dc.publisherMedellín
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/closedAccess
dc.rightsAcceso cerrado
dc.rightsTodos los derechos reservados
dc.subjectExperiencia de empleado
dc.subjectMapa de experiencia
dc.subjectInteracciones
dc.subjectCultura organizacional
dc.subjectCompromiso de los empleados
dc.titleExperiencia de empleado : caso de estudio - Hospital Pablo Tobón Uribe
dc.typemasterThesis
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesis


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