bachelorThesis
Propuesta de un modelo organizacional para el Gobierno parroquial de Guarainag, del Cantón Paute, Provincia del Azuay
Registro en:
Uzhca Ávila, Silvia Eugenia (2011). Propuesta de un modelo organizacional para el Gobierno parroquial de Guarainag, del Cantón Paute, Provincia del Azuay. Quito. UISRAEL. Administración de Empresas. 116p.
ADME-378.242-154
Autor
Uzhca Ávila, Silvia Eugenia
Institución
Resumen
El Gobierno Parroquial de Guarainag es reconocido en la Constitución de la República
del Ecuador en su artículo 238 como un Gobierno Autónomo Descentralizado, cuya
autonomía es de carácter político, administrativo y financiero, a pesar de ello, esta
entidad se encuentra ejecutando procesos desiertos; es decir, no se ha estructurado como
una organización sólida, y, por consiguiente al constituir ésta la máxima autoridad
dentro de la parroquia, provoca el estancamiento del desarrollo de la misma.
Considerando esta problemática se propone un Modelo Organizacional para esta
entidad, con lo que se busca alcanzar y mantener un grado de efectividad, eficiencia y
compromiso en el manejo de los recursos, una imagen de servicio a la comunidad e
involucrar a la sociedad mediante la fijación de metas conjuntas, y enfatizando como
prioridad el beneficio social. Todo ello contribuirá sin duda a un desarrollo parroquial
sostenido.
Este documento contiene en un primer plano una base teórica, legal y de metodología
investigativa, sobre las cuales se ejecutarán diferentes las actividades que conllevan a la
propuesta final. Contiene también un análisis de los resultados correspondientes a la
aplicación de herramientas investigativas como entrevistas, observación y encuestas,
identificado causas, problemas y alternativas para mejorar la situación.
Luego, basada en todo lo anterior se elabora la propuesta de Modelo Organizacional que
comprende en primera instancia una Planificación Estratégica básica con la que debe
contar la entidad.
En segunda instancia comprende la estructura organizacional y por último el Modelo de
organización propiamente dicho, dentro del cual a través de flujo gramas se explica cual
sería el proceso lógico a seguir para actividades clave dentro de la entidad; además la
definición de reglamentos y manuales que son de suma importancia dentro de este
entidad y como aporte a la propuesta dentro de anexos se encuentran el Reglamento
Orgánico funcional y Reglamento para manejo de cementerios, así también se desarrollo
un manual de procesos denominado como: Manual de procedimientos administrativas.