| dc.contributor | Oleas Tapia, Carlos Alberto | |
| dc.creator | Valdivieso Samaniego, Christian Mauricio | |
| dc.date | 2023-08-02T22:09:21Z | |
| dc.date | 2023-08-02T22:09:32Z | |
| dc.date | 2023-08-02T22:09:21Z | |
| dc.date | 2023-08-02T22:09:32Z | |
| dc.date | 2023-08-02 | |
| dc.date.accessioned | 2023-08-09T22:26:23Z | |
| dc.date.available | 2023-08-09T22:26:23Z | |
| dc.identifier | Valdivieso Samaniego, C (2023) Tratamiento fisioterapéutico en la dismenorrea primaria(Tesis de Posgrado) Universidad Nacional de Chimborazo, Riobamba, Ecuador | |
| dc.identifier | UNACH-DP-EIEAD | |
| dc.identifier | http://dspace.unach.edu.ec/handle/51000/11384 | |
| dc.identifier.uri | https://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/8147124 | |
| dc.description | ABSTRACT:
The title of the present investigation bears "THE RESERVATION OF LAW IN THE SANCTIONING ADMINISTRATIVE LAW IN THE DISCIPLINARY PROCESSES IN THE MUNICIPAL COMPANY OF AGUA POTABLE RIOBAMBA", the subject of the reserve of law in the sanctioning administrative law is analyzed and deepened, specifically In the disciplinary processes carried out in the Public Company Empresa Municipal de Agua Potable y Alcantarillado de Riobamba, the objective is to examine how the reservation of law is applied and respected in these processes, based on the constitutional perspective of the Republic of Ecuador and applicable laws, such as the Organic Law of Public Companies and the Organic and Administrative Code.
The reservation of law is a fundamental principle of the Rule of Law that establishes that certain decisions and regulations must be established by means of a formal law issued by the competent legislative body. In the area of penalizing administrative law, this principle limits and regulates the exercise of the penalizing power by the public administration. In the case of the Public Company Empresa Municipal de Agua Potable y Alcantarillado de Riobamba, it is essential to evaluate whether the principles are complied with. of legality and legal certainty in disciplinary processes. A relevant aspect to consider is the power established in article 17 of the Organic Law of Public Companies, which grants the company's Board of Directors the ability to issue internal regulations for the administration of human talent. These norms regulate aspects such as entry, promotion, promotion, disciplinary regime, vacations and remuneration for the personnel of public companies.
The thesis seeks to contribute to the academic and legal analysis of the legal reserve in sanctioning administrative law, specifically in disciplinary processes for compliance with the principles of legality and legal certainty, and propose recommendations to strengthen the regulatory and procedural framework, online with the constitutional foundations and current legal provisions.
Keywords: Reserve of Law, Disciplinary Processes, Administrative Law, legal certainty | |
| dc.description | RESUMEN:
El título de la presente investigación lleva “LA RESERVA DE LEY EN EL DERECHO ADMINISTRATIVO SANCIONADOR EN LOS PROCESOS DISCIPLINARIOS EN LA EMPRESA MUNICIPAL DE AGUA POTABLE RIOBAMBA”, se analiza y profundiza en el tema de la reserva de ley en el derecho administrativo sancionador, específicamente en los procesos disciplinarios llevados a cabo en la Empresa Pública Empresa Municipal de Agua Potable y Alcantarillado de Riobamba, el objetivo es examinar cómo se aplica y respeta la reserva de ley en estos procesos, en base a la perspectiva constitucional de la República del Ecuador y las leyes aplicables, como la Ley Orgánica de Empresas Públicas y el Código Orgánico y Administrativo.
La reserva de ley es un principio fundamental del Estado de Derecho que establece que ciertas decisiones y regulaciones deben ser establecidas mediante una ley formal emitida por el órgano legislativo competente. En el ámbito del derecho administrativo sancionador, este principio limita y regula el ejercicio de la potestad sancionadora por parte de la administración pública, en el caso de la Empresa Pública Empresa Municipal de Agua Potable y Alcantarillado de Riobamba es esencial evaluar si se cumplen los principios de legalidad y seguridad jurídica en los procesos disciplinarios. Un aspecto relevante a considerar es la facultad establecida en el artículo 17 de la Ley Orgánica de Empresas Públicas, que otorga al Directorio de la empresa la capacidad de emitir normas internas de administración del talento humano. Estas normas regulan aspectos como ingreso, ascenso, promoción, régimen disciplinario, vacaciones y remuneraciones para el personal de las empresas públicas.
La tesis busca contribuir al análisis académico y jurídico de la reserva de ley en el derecho administrativo sancionador, específicamente en los procesos disciplinarios para el cumplimiento de los principios de legalidad y seguridad jurídica, y proponer recomendaciones para fortalecer el marco normativo y procedimental, en línea con los fundamentos constitucionales y las disposiciones legales vigentes. | |
| dc.description | UNACH,Ecuador | |
| dc.format | 86p. | |
| dc.language | spa | |
| dc.publisher | Universidad Nocional de Chimborazo | |
| dc.rights | openAccess | |
| dc.rights | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/ | |
| dc.subject | Reserva de Ley | |
| dc.subject | Procesos Disciplinarios | |
| dc.subject | Derecho Administrativo | |
| dc.subject | seguridad jurídica | |
| dc.title | Tratamiento fisioterapéutico en la dismenorrea primaria | |
| dc.type | masterThesis | |
