Corporate Social Responsibility (CSR) is a tactic that promotes a sustainable and sustainable development of the human being, while ensuring commitment and security with the parties involved. The three pillars of this strategy include environmental protection, social support and the improvement of the working conditions of employees. Although the application of CSR in small and medium-sized enterprises (SMEs) allows its safe and consolidated development, there are barriers that have prevented its implementation. A recent study carried out in Ecuador focused on investigating the application of CSR in SMEs and knowing the perspective of the community. For this, interviews were conducted with four representatives of SMEs and 245 community surveys. The results revealed that the application of CSR by SMEs is limited due to the lack of knowledge in its implementation, but the community believes that it is important that companies adopt this type of policy to minimize various social problems.  La Responsabilidad Social Empresarial (RSE) es una táctica que promueve un desarrollo sostenible y sustentable del ser humano, al mismo tiempo que asegura compromiso y seguridad con las partes involucradas. Los tres pilares de esta estrategia incluyen la protección ambiental, el apoyo social y la mejora de las condiciones laborales de los empleados. Aunque la aplicación de la RSE en pequeñas y medianas empresas (PYMES) permite su desarrollo seguro y consolidado, existen barreras que han impedido su implementación. Un estudio reciente realizado en Ecuador se centró en investigar la aplicación de la RSE en PYMES y conocer la perspectiva de la comunidad. Para ello, se realizaron entrevistas con cuatro representantes de PYMES y 245 encuestas a la comunidad. Los resultados revelaron que la aplicación de la RSE por parte de las PYMES es limitada debido a la falta de conocimiento en su implementación, pero la comunidad cree que es importante que las empresas adopten este tipo de políticas para minimizar diversos problemas sociales.