El procedimiento sancionador de la Dirección regional de trabajo y promoción del empleo de Ayacucho : Un ensayo del alto índice de inejecución de las sanciones laborales.

dc.contributorIpurre Maldonado, Hugo
dc.creatorBedriñana Enriquez, Otilia
dc.date2019-01-15T17:14:16Z
dc.date2019-01-15T17:14:16Z
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dc.date2018
dc.date.accessioned2023-08-08T04:15:31Z
dc.date.available2023-08-08T04:15:31Z
dc.identifierTESIS D81_Bed
dc.identifierhttp://repositorio.unsch.edu.pe/handle/UNSCH/2685
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/8007780
dc.descriptionEl presente trabajo se enfoca en el problema de la ineficacia del procedimiento sancionador por la falta de ejecución de las sanciones, debido a que existe la carencia de motivación e interés del personal laboral en el área de procedimiento sancionador y siendo el enfoque del problema principal en esta investigación la inejecución de las resoluciones firmes, ya que se advierte la falta de implementación del procedimiento de ejecución coactiva en la Dirección Regional de Trabajo y Promoción del Empleo de Ayacucho.
dc.descriptionTesis
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad Nacional de San Cristóbal de Huamanga
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rightshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.sourceUniversidad Nacional de San Cristóbal de Huamanga
dc.sourceRepositorio Institucional - UNSCH
dc.subjectProcedimiento sancionador
dc.subjectEjecución coactiva
dc.subjectSanción laboral
dc.subjectInejecución
dc.titleEl procedimiento sancionador de la Dirección regional de trabajo y promoción del empleo de Ayacucho : Un ensayo del alto índice de inejecución de las sanciones laborales.
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis


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