El Burnout, conocido también como ―el síndrome del quemado‖ o ―desgaste laboral‖, se presenta continuamente en personas cuyo trabajo representa una fuente de estrés, insatisfacción y angustia (Martínez, 2004). Maslach y Jackson (1986, c. p. Míreles et. al., 2002) lo definen como un ―síndrome de agotamiento emocional, despersonalización y falta de realización personal en el trabajo‖. Hoy en día, dicho padecimiento representa un importante problema de salud pública, tanto por sus repercusiones en los aspectos psicológico e interpersonal como en el físico.Coordinación de Investigación. Centro Universitario de Los Altos. Universidad de Guadalajara.