dc.contributorFlores-Organista, Juan C.
dc.contributorMichel-Estrada, Paz C.
dc.contributorGrande-Sañudo, Daniela
dc.creatorMorales-Preciado, Matías
dc.creatorMoreno-Pineda, Mariana
dc.creatorGarcíadeAlba-González, Emilio Y.
dc.creatorOcampo-López, Héctor M.
dc.creatorRodríguez-Garza, Fabiola E.
dc.creatorSantoyo-Ibarra, Diego A.
dc.date.accessioned2022-12-08T16:33:57Z
dc.date.accessioned2023-07-20T16:04:29Z
dc.date.available2022-12-08T16:33:57Z
dc.date.available2023-07-20T16:04:29Z
dc.date.created2022-12-08T16:33:57Z
dc.date.issued2022-07
dc.identifierhttps://hdl.handle.net/11117/8363
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/7717860
dc.languagespa
dc.publisherITESO
dc.rightshttp://quijote.biblio.iteso.mx/licencias/CC-BY-NC-2.5-MX.pdf
dc.subjectGestión del Cambio, del Talento Humano y la Efectividad Organizacional
dc.subjectDesarrollo de Competencias para la Gestión en Micro, Pequeñas y Medianas Empresas
dc.subjectEconomía Solidaria y Trabajo Digno
dc.titleContinuación del programa de desarrollo de habilidades interpersonales en una empresa de servicio de transporte: manejo de conflictos y negociación
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis


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