dc.contributorOliveira, Roberto de
dc.contributorUniversidade Federal de Santa Catarina
dc.creatorDomingues, Simone
dc.date2012-10-17T19:32:23Z
dc.date2012-10-17T19:32:23Z
dc.date2000
dc.date2000
dc.date.accessioned2017-04-03T19:20:30Z
dc.date.available2017-04-03T19:20:30Z
dc.identifier170130
dc.identifierhttp://repositorio.ufsc.br/xmlui/handle/123456789/78802
dc.identifier.urihttp://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/695987
dc.descriptionDissertação (Mestrado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Tecnológico.
dc.descriptionO presente estudo se propõe a verificar a relação existente entre as condicionantes organizacionais relativas a satisfação e motivação das servidoras da Secretaria municipal de Desenvolvimento Social e Comunitário -SMDSC- do município de Palhoça/ SC, e a qualidade do atendimento prestado pelas mesmas aos usuários, tendo como estratégias básicas a valorização dos servidores públicos. Para tanto, considerou-se a percepção dos sujeitos envolvidos neste estudo. O trabalho se desenvolve através do método de estudo de caso, descrevendo e explicando os fatores de satisfação e motivação dos servidores de uma secretaria municipal e a sua relação com a qualidade dos serviços prestados aos seus usuários. Os resultados obtidos demonstram que embora as servidoras encontrem-se insatisfeitas e desmotivadas em relação às suas condições de trabalho, prestam um atendimento de qualidade na percepção de seus usuários. Pela análise dos resultados, faz-se necessário a implementação de programas que visem a valorização, capacitação e um melhor desempenho desses profissionais, promovendo desta forma um aumento da satisfação e motivação das mesmas.
dc.formatxiii, 109f.| grafs., tabs. +
dc.languagepor
dc.publisherFlorianópolis, SC
dc.subjectPalhoça (SC)
dc.subjectServiço público
dc.subjectServidores publicos
dc.subjectPalhoça (SC)
dc.subjectSatisfação no trabalho
dc.subjectPalhoça (SC)
dc.subjectPalhoça (SC)
dc.subjectMotivação no trabalho
dc.subjectQualidade
dc.subjectTrabalho
dc.titleSatisfação e motivação no trabalho e a relação com o atendimento prestado : um estudo de caso /
dc.typeTesis


Este ítem pertenece a la siguiente institución