Propuesta metodológica para reducir comportamientos inseguros propios y externos al trabajador en empresa del sector metalmecánica

Abstract

El propósito de este trabajo consistió en desarrollar una metodología que permitiera identificar peligros y gestionar riesgos a través del control de comportamientos inseguros propios y externos al trabajador en una empresa del sector metalmecánico. Para ello, inicialmente se identificaron los peligros bajo tres métodos denominados AHA (análisis histórico de accidentalidad) – AST (análisis seguro de trabajo) –NTP 330 (nota técnica de prevención), los cuales fueron añadidos a la matriz NTP 330 en donde se evitó la repetición de peligros. Además, se cuantificaron los riesgos de 17 tipos de máquinas del área operativa de la empresa analizada. A fin de reducir los niveles de riesgo NR, el primer paso consistió en la elaboración de listas de chequeo para el control de los comportamientos seguros a la hora de emplearse cada máquina, consecutivamente se analizaron los comportamientos inseguros que fueron detectados en la matriz NTP 330 como “riesgo no aceptable” o “riesgo no aceptable o aceptable con control específico” y mediante el análisis inspirado en el modelo ACC (antecedentes, comportamientos, consecuencias), fue posible proponer o mejorar los controles de riesgos asociados a las correcciones de los comportamientos inseguros. En el segundo paso se llevaron a cabo las implementaciones propuestas, las cuales intervinieron positivamente los puestos de trabajo, hasta lograrse una disminución del nivel 41,09% del NR global del área operativa conformada por 31.980 puntos. Finalmente, para garantizar ese nivel de disminución en el tiempo, se sometieron a juicio de tres expertos las listas de chequeo mediante el coeficiente de V de Aiken donde quedó determinada la validez interna de todos los instrumentos de medición.

The purpose of this work was to develop a methodology that would identify job hazards and manage risks through the control of unsafe behaviors own behaviors and external to the employee in a company from the metal mechanic sector. For this, the hazards were first identified under three methods called AHA (historical accident rate analysis) - AST (work safety analysis) -NTP 330 (prevention technical note), which were added to the NTP 330 matrix where it was avoided the repetition of hazards. In addition, the risks of 17 types of machines in the operational area of the analyzed company were quantified. In order to reduce the risk levels NR, the first step consisted in the elaboration of checklists for the control of safe behaviors when using each machine. Consecutively, the unsafe behaviors that were detected in the NTP 330 matrix were analyzed, as "unacceptable risk" or "unacceptable or acceptable risk with specific control" and by means of the analysis inspired by the ACC model (antecedents, behaviors, consequences.) It was possible to propose or improve the risk controls associated to the corrections of the unsafe behaviors. In the second step, the proposed implementations were carried out, which positively intervened at the workstations until a decrease of 41.09% of the global NR level of the operational area that was made up of 31,980 points. Finally, to guarantee this level of decrease over time, the checklists were submitted to a judgment of three experts using the Aiken V coefficient, where it was determined the internal validity of all the measurement instruments.