Gestión del conocimiento y desarrollo organizacional de la empresa ahorro de energía y mantenimiento industrial, Santiago de Surco – 2022

Abstract

La investigación tuvo como objetivo analizar el nivel de relación que presentan la gestión del conocimiento y el desarrollo organizacional de la empresa ahorro de energía y mantenimiento industrial, Santiago de Surco - 2022, siendo un estudio de tipo aplicada, nivel correlacional, un enfoque cuantitativo y diseño no experimental. La muestra estuvo constituida por 98 colaboradores de la empresa siendo un muestreo no probabilístico por conveniencia. Los instrumentos de recolección de datos fueron los cuestionarios que fueron validados por criterio de jueces expertos y sometidos al análisis de confiabilidad a través del alfa de Cronbach cuyos valores fueron 0.982 para el cuestionario gestión del conocimiento y 0.925 para el cuestionario de desarrollo organizacional demostrando que los instrumentos presentan una excelente confiabilidad. Los resultados de la investigación demuestran que existe una correlación positiva fuerte y significativa entre las variables de estudio mediante un resultado R de Pearson (r = 0.866; Sig. = 0.000) concluyendo que a medida mejore la gestión del conocimiento en la empresa, mejora el desarrollo de la organización siendo una ventaja para posicionarse en el mercado, este estudio permitió proponer alternativas de solución viables que permitan a la empresa mejorar las condiciones de gestión del conocimiento que realizan.