La subcontratación de trabajadores ¿precarización o progreso? Análisis jurídico de una institución controversial

Abstract

El trabajo aborda la institución de la subcontratación de trabajadores desde un análisis jurídico multidisciplinario. Su enfoque está en determinar si existe en dicha institución cuestiones como precarización laboral, por un lado, y progreso económico, por otro, y la dinámica en que ambas cuestiones interactúan tanto en empresas públicas como privadas, en dos sectores estratégicos de nuestro país.