La necesidad de implementar criterios a tomar en cuenta en el proceso de desheredación por maltrato de obra o injuria grave y reiterada en el código civil

Abstract

El presente informe de tesis tuvo como objetivo determinar la necesidad de implementar criterios a tomar en cuenta en el proceso de desheredación por maltrato de obra o injuria grave y reiterada en el código civil para garantizar y el derecho sucesorio de sus herederos forzosos. En la etapa de recopilación de información de la investigación propositiva, se utilizaron libros, revistas jurídicas, legislación nacional y jurisprudencia, se empleó la técnica del análisis documental y para el trabajo de campo se utilizó las entrevistas a expertos para que proporcionen los fundamentos jurídicos sobre el tema de investigación. En cuanto a los resultados de la investigación se obtuvo que el 83.33% consideran que el artículo 744 numeral 1 del Código Civil que contempla el maltrato de obra o la injuria grave y reiterada como causal de desheredación es un concepto amplio e indeterminado y el 83.33% refiere que los magistrados realizan una interpretación literal al momento de resolver un caso sobre maltrato de obra e injuria grave y reiterada como causal de desheredación; siendo necesario realziar una interpretación sistematica e incluir educación, costumbre y conductas como criterios de interpretación.

The objective of this thesis report was to determine the need to implement criteria to be taken into account in the process of disinheritance due to mistreatment of work or serious and repeated insult in the civil code to guarantee and the right of inheritance of their forced heirs. In the information gathering stage of the proactive research, books, legal journals, national legislation and jurisprudence were used, the technique of documentary analysis was used and interviews with experts were used for field work to provide the legal foundations on the research topic. Regarding the results of the investigation, it was obtained that 83.33% consider that article 744 number 1 of the Civil Code that contemplates the mistreatment of work or serious and repeated injury as a cause of disinheritance is a broad and indeterminate concept and 83.33% it refers that the magistrates make a literal interpretation when resolving a case on mistreatment of work and serious and repeated insult as grounds for disinheritance; being necessary to carry out a systematic interpretation and include education, custom and behaviors as interpretation criteria.