degree work
Propuesta de mejora al proceso de clima laboral de la empresa PVS agencia Colombia SAS
Autor
Salazar Infante, Andrés Felipe
Rincón Duarte, Johanna Marcela
Institución
Resumen
El trabajo de grado hizo referencia a la formulación de un plan para de clima laboral en la empresa PVS agencia Colombia SAS. Donde por medio de una encuesta de tipo Likert se obtuvieron los resultados y la revisión descriptiva de los procesos que implica una mejora en la empresa para tener talento humano estratégico que contribuya a la competitividad empresarial y de manera interna se motive y se genere satisfacción laboral.
En el apartado de resultados se evidencio que más del 60% de los empleados están inconformes con las precarias condiciones de los planes de incentivos y clima laboral, por esta razón se plantearon acciones de mejora que ayuden a elevar la aceptación, productividad y desarrollo para los empleados. De igual manera se busca que la empresa sea más competitiva y pueda generar un valor diferenciador en el mercado
El clima laboral busca que el talento humano este en continua mejora por medio de sus incentivos, motivación, liderazgo y buenas relaciones interpersonales que les ayuden a visualizar las competencias que se hacen necesarias para desarrollar su crecimiento personal y profesional.