Preprint
Proceso de apropiación social del conocimiento en administración del talento humano para el fortalecimiento de las MiPymes en Girón Santander, caso: UNIK Amoblamiento de Colombia SAS
Autor
MARTINEZ PEREZ, MAURICIO JOSE
Maldonado Aguilar, Laura Juliana
Manosalva Manosalva, Angui Katherine
Jaimes Jaimes, Daniel Santiago
Institución
Resumen
Generar transferencia de conocimiento en administración del talento humano para el fortalecimiento de las Mipymes en Santander a partir de
la consolidación de temáticas abordadas en el aula de clases. En este documento se aborda el caso de empresa UNIK Amoblamiento de Colombia SAS