bachelorThesis
Análisis jurídico derechos laborales de mujeres en periodo de lactancia en la ciudad de Quevedo
Fecha
2021-10Autor
Arteaga Rosero, Glary Gicelle
Institución
Resumen
Dentro del presente trabajo se puede evidenciar lo que ha venido atravesando la mujer, desde la antigüedad y que aún existen las desigualdades de género como lo es en el área laboral, maternidad y por supuesto dentro de la familia dentro de una sociedad en la que no se pondera derechos, como el respeto a los derechos reproductivos de las personas trabajadoras, el acceso y estabilidad en el empleo sin limitaciones por embarazo, derechos de maternidad, lactancia, y licencia por maternidad, así como la discriminación vinculada con los roles reproductivos. En el Ecuador existen mecanismos como el Ministerio del Trabajo y el Instituto Ecuatoriano De Seguridad Social, que son los encargados de vigilar y controlar dentro del estado ecuatoriano quienes deben precautelar su ambiente de trabajo que no resulten nocivas en periodos de embarazo o de lactancia que se encuentran en la Constitución, Tratados y Convenios Internacionales de atención prioritaria. Within this work it can be seen what women have been going through since ancient times and that gender inequalities still exist, such as in the workplace, motherhood and of course within the family within a society in which there are no Rights are weighed, such as respect for the reproductive rights of workers, access and stability in employment without limitations due to pregnancy, maternity rights, breastfeeding, and maternity leave, as well as discrimination related to reproductive roles. In Ecuador there are mechanisms such as the Ministry of Labor and the Ecuadorian Institute of Social Security, which are responsible for monitoring and controlling within the Ecuadorian state who must protect their work environment that are not harmful in periods of pregnancy or lactation that are found in the Constitution, Treaties and International Agreements of priority attention.