proyecto
Red de Mentores Globales Maaslatam
Registro en:
16RM-62070
2016-62070-INNOVA_PRODUCCION
Autor
Diego Machuca Fritis
Mentor As a Service Latam Spa
Institución
Resumen
El Objetivo es el de Construir Organizar y Operar una Red con Expertos de Nivel Global que Tengan Profunda Experiencia en el Camino del Emprendimiento para Capturar Experiencia Internacional y Transmitirla a Emprendedores Chilenos y Latinoamericanos Crear una Espiral Virtuosa de Generación de Conocimiento Generar Visibilidad Internacional para los Emprendimientos Locales y Fortalecer Tangiblemente las Capacidades de los Emprendedores y sus Resultados. La Red de Mentores Maaslatam se Especializa en la Industria de Emprendimientos Dinámicos de Tecnología y Digital. La Disposición de una Avanzada Plataforma Tecnológica Virtual Posibilitará que los Servicios Proporcionados a los Emprendedores Dispongan de los Siguientes Atributos:100% Virtual Permite una Cobertura Total en el Territorio Nacional y a Quienes lo Requieran. Acceso a Mentores de Clase Mundial que se Encuentren Ubicados en Cualquier Lugar del Mundo. Seguimiento del Proceso de Mentoría del Emprendedor con Base a un Track de Desarrollo Basada en la Metodología Maaslatam. Habilitación de Servicios Virtuales con Base a un Programa de Paquetes Integrales de Mentoría. Sistema de Inteligencia que Retroalimentará la Metodología para Ajustarla a los Requerimientos de los Emprendedores de Países Emergentes. Sistema de Control de Gestión de la Metodología Posibilitará la Generación de Indicadores de Resultados. Promover el Apoyo entre Emprendedores y sus Experiencias de Negocio con la Finalidad de Proveer un Entorno de Aprendizaje. El Proyecto de Red de Mentores Maaslatam se Plantea los Siguientes Objetivos Secundarios:crear Nómina y Plataforma de Contacto entre Mentores Certificados y Emprendedores Dinámicos. la Plataforma Posibilitará Dar Acceso a Mentores de Clase Mundial que se Encuentre Localizados en Cualquier Lugar del Mundo en Tanto que Podrán Acceder los Emprendedores que lo Requieran Teniendo una Cobertura Nacional del 100%. Atender un Número Creciente de Emprendedores que Acceden a Servicios de Mentoría. ?la Red de Mentores Maaslatam Considera Aplicar un Factor de Crecimiento Importante en Razón Que: la Red de Contactos Posibilita Incluir a Nuevos Mentores de Clase Mundial de Manera Permanente, la Tecnología y Procesos de Trabajo Permiten Escalar los Servicios Y, la Plataforma Maaslatam a Través de su Sistema de Gestión Puede Conocer y Capturar en un Aprendizaje Dinámico los Resultados de los Emprendimientos Mentoreados para Mejorar de Manera Constante su Aporte a los Usuarios. Articulación de los Diferentes Actores y Plataformas Relacionadas con el Apoyo del Emprendimiento Dinámico. ?la Red de Mentores Maaslatam Dispone de Importantes Ventajas a Partir de su Experiencia y Alianzas con Relevantes Actores que Posibilitan Apoyar el Emprendimiento Dinámico Tales Como: Redes de Inversionistas en Sector Digital y Tecnología en Chile y el Extranjero, Experiencia en Articulación de Emprendimiento con Empresa Privada e Instituciones Públicas (meet Latam) Y, Experiencia en Incubación y Aceleramiento de Emprendimientos Dinámicos. Registrar la Interacción entre Mentores y Mentoreados Reconocer Estándares de Atención y Propender al Aprendizaje Dinámico del Sistema. ?la Plataforma Dispone de Sistemas de Gestión de Información que le Permiten Capturar los Resultados de los Programas de Mentoring y del Impacto de Éstos en los Negocios de los Emprendedores Atendidos con Base al Modelo the Startup Journey. Esto Permite Identificar las Áreas de Mayor Impacto de los Servicios de Mentoring A Partir de la Necesidad de Entregar Acceso de Mentores de Alta Calidad a los Emprendedores Chilenos es que Nace Maaslatam como un Esfuerzo Conjunto de Digevo y Meetlatam con el Objetivo de Construir una Red con Expertos que Tengan Profunda Experiencia en el Camino del Emprendimiento en los Negocios y en Áreas Específicas para Capturar Experiencia Internacional y Transmitirla a Emprendedores Latinoamericanos Crear una Espiral Virtuosa de Generación de Conocimiento Generar Visibilidad Internacional para los Emprendimientos Locales y Fortalecer Tangiblemente las Capacidades de los Emprendedores y sus Resultados. De Allí que la Red Incorporó Emprendedores Globales Exitosos Comenzando por los del Rubro Tecnológico para Luego Ampliar la Red hacia Otros Rubros de Expertise. El Foco en Tecnología Nace Por: la Naturaleza Tecnológica de sus Fundadores Y, Porque se Consideró que las Mentorías hacia los Emprendimientos de Innovación Tecnológica y Catalogados como de Alto Impacto Tienen Mayor Potencial y Velocidad de Generar Valor. El Objetivo del Proyecto Postulado es Organizar Formalizar y Operar la Red de Mentores Maaslatam Compuesta por Mentores Globales con Experiencia en Emprendimiento Dinámico para a Través de una Plataforma Virtual Posibilitar la Vinculación e Interacción entre Mentores y Emprendedores en el Marco de una Operación Ética y Supervisada a Través de Avanzados Subsistemas y Control de Gestión. El Presente Proyecto ha Sido Muy Bien Recibido por el Ecosistema y ha Concitado Gran Interés por Parte de Mentores y Organizaciones Nacionales e Internacionales. Ello ha Posibilitado Cerrar Alianzas con Otras Redes de Chile y el Mundo como Dreams And Doers Keating Consulting Startup Chile Incuba Uc Mujeres Empresarias e Imagine Labs entre Otras. La Propuesta de Valor se Materializa en una Plataforma 100% Online donde los Emprendedores Pueden Acceder a Servicios de Mentoría On Demand Solo con una Conexión a Internet. En la Plataforma los Emprendedores Pueden Explorar y Encontrar el Mentor que Deseen y Solicitar el Servicio. También se Dispondrá de un Programa de Mentoría que es un Proceso Guiado y Complementado con Distintos Recursos de Aprendizaje para Emprendedores. El Programa Funcionará a Través de la Plataforma Web y Busca Ser Inclusivo Pues Será Totalmente Virtual. La Estrategia de Búsqueda de Mentores se Realiza a Través de Meet Latam Otras Redes Estratégicas e Invitacióones Directas a Profesionales Escogidos por el Equipo. Los Perfiles se Crean y Publican en la Red Considerando las Especialidades Requeridas por ella para Cumplir con los Objetivos. El Reclutamiento de Emprendedores se Realizará a Través de Convocatorias y Ventanilla Abierta Promoción a Través de Redes Sociales Incubadoras Redes y Alianzas de la Comunidad de Maaslatam. la Inscripción la Realizarán los Emprendedores Directamente en la Página Web donde Ingresarán sus Datos Personales y los de su Emprendimiento. Respecto de las Metas a Lograr por la Red en su 1º Año de Operación se Consideran:implementación de 1 Programa de Mentoria para al Menos 20 Emprendedoresimplementación de Servicio de Mentoría On Demand con al Menos 50 Mentorías Realizadas. A lo Menos el 35% de los Emprendedores Participantes del Programa de Mentoría Crezcan e Incrementen sus Ventas. Crecimiento de un 30% de los Mentores Inscritos a la Red Maaslatam. 75% de los Mentores Evaluados con Altos Niveles de Servicio por los Emprendedores. Incorporación de 2 Alianzas Internacionales a la Red y Disponibles para Todos los Usuarios de la Reddisponibilizar 20 Recursos de Reportes y Estudios Relacionados con Gestión de Conocimiento e Inteligencia de Negocios en el Repositorio de la Red. Con la Finalidad de Evaluar el Servicio y Desempeño Tanto de Mentores como Emprendedores se Han Dispuesto Mecanismos de Evaluación en Línea. Para el Modelo On Demand Existirá una Evaluación que se Realizará una Vez Finalice Cada Sesión de Mentoria. En el Modelo de Programa de Mentoria se Efectuará una Evaluación al Finalizar la Primera Sesión a los Tres Meses de Mentoría y al Final del Programa. Se Buscará Estudiar y Mejorar el Proyecto Gracias al Input Combinado de Evaluaciones y Datos Obtenidos de las Experiencias Realizadas. Respecto del Proyecto Presentado al Instrumento Red de Mentores este Tiene un Presupuesto de $1334 Millones del cual un 25% es Financiado por el Beneficiario y el 75% por Corfo. Con una Duración de 12 Meses se Destina un 61% para la Cuenta de Recursos Humanos y 39% para Gastos de Operación. El Gasto de Recursos Humanos Considera 8 Profesionales de Niveles Directivo Gerencial y Operativo. el Gasto de Operaciones Permitirá Disponer una Óptima Operación y Concentra el Aporte del Beneficiario de $ 334 Millones que Corresponde al 25% del Valor Corporación de Fomento de la Producción