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        Análisis doctrinario y jurisprudencia de la convención colectiva de trabajo

        Fecha
        2001
        Registro en:
        https://hdl.handle.net/20.500.12442/10624
        https://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/5183543
        Autor
        Higgins Echeverría, Carlos
        Mangomez Pineda, Edloin
        Institución
        • Universidad Simón Bolívar (Colombia)
        Resumen
        El presente trabajo es el fruto de la lectura minuciosa a importantes tratadistas del derecho laboral y también del análisis de algunas jurisprudencias acerca de la Convención Colectiva de Trabajo. Por eso el enfoque lo hacemos desde dos ángulos distintos: la doctrina y la Jurisprudencia. Tenemos que la doctrina está conformada por todo aquel sin número de conceptos plasmados en las obras por personas versadas en la materia, cuyas apreciaciones son el producto de años de trasegar en el área donde se desempeñan. Por otra parte, la jurisprudencia, como ciencia del derecho, sirve para aplicar la norma, y está integrada por las decisiones, fallos o sentencias emitidos por la Sala Laboral de la Corte Suprema de Justicia.
        Materias
        Derecho
        Convenciones colectivas de trabajo
        Derecho laboral

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