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Por que os planos de incentivo não funcionam
Por que os planos de incentivo não funcionam
Autor
Kohn, Alfie
Institución
Resumen
Despite decades of widespread reliance on pay - for - performance schemes, no controlled study demonstrates that reward improve the quality of job performance on a long-term basis. Apesar de décadas dando relevo à crença muito difusa nos esquemas de pagamento - por - desempenho, nenhum estudo controlado demonstra que as recompensas melhoram a qualidade do desempenho no cargo a longo prazo.