Tesis
Los criterios jurisdiccionales sobre la cuantificación del daño moral en los Juzgados Laborales de Chiclayo, frente al resarcimiento justo por despidos.
Date
2019-10-11Author
Delgado Flores, Maria Elsa
Institutions
Abstract
En los últimos años la Corte Suprema del Perú, ha emitido diversos
pronunciamientos sobre el otorgamiento de indemnizaciones por daño moral en
los despidos injustificados, los cuales no han sido uniformes puesto que algunos
criterios señalan que un despido injustificado per se produce un daño moral,
mientras que otros precisan que quien alega un daño moral debe probarlo; este
hecho ha generado controversia no solo en vía de Jurisprudencia sino también en
los Juzgados de Trabajo, doctrina y justiciables. Ahora bien, la Legislación civil
ha otorgado al Juzgador una facultad discrecional al momento de cuantificar esta
indemnización, facultad derivada al ámbito laboral con la dación de la Nueva Ley
procesal de Trabajo; en ese sentido, no existen parámetros uniformes, que debe
seguir el Juzgador al momento de otorgar este resarcimiento, siendo posible
observar en la práctica indemnizaciones simbólicas, carentes de equidad, que
distan mucho de la adecuada protección contra el despido arbitrario. En
consecuencia, se cree necesario investigar si los criterios jurisdiccionales para la
cuantificación del daño moral, en los Juzgados Laborales de Chiclayo, permiten
otorgar un resarcimiento justo, frente al latente estado de intemperie, en el que se
encuentran inmersos miles de trabajadores que de la noche a la mañana pueden ser
despedidos injustificadamente.