Competencias y valores de consejeros y corredores de seguros en la Ciudad de Arequipa en el año 2016

Abstract

El presente trabajo consiste en una investigación científica no experimental cualitativa y nos permitió determinar la relacion entre las competencias y valores organizacionales en Consejeros y Corredores de seguros de la ciudad de Arequipa teniendo en cuenta que estos trabajadores pertenecen a dicha organización y viven en esta ciudad. Esta investigación consta de cinco capítulos donde determinamos lo siguiente: Existe una relación significativa entre la variable Valores organizacionales y Competencias en Consejeros y Corredores de Seguros de la ciudad de Arequipa. Existe una relación significativa entre el indicador Valores del Individuo de la variable Valores Totales y Competencias en Consejeros y Corredores de Seguros de la ciudad de Arequipa. Existe una relación significativa entre el indicador Valores de la Organización Individuo de la Variable Valores Totales y Competencias laborales en Consejeros y Corredores de Seguros de la ciudad de Arequipa.