info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
Capacitación del personal y productividad laboral en una institución del Estado, Lima 2021
Autor
Uchuya Vargas, José David
Institución
Resumen
El propósito de la investigación fue determinar la relación entre la capacitación del
personal y productividad laboral en una institución del Estado, Lima 2021. El
enfoque fue cuantitativo, diseño no experimental correlacional y tipo básico, la
técnica fue la encuesta y el instrumento el cuestionario, la muestra fue de 152
personas, la confiabilidad al aplicar el Alfa de Cronbach fue para la variable
capacitación laboral 0,893 y para la productividad laboral 0,891. Los resultados
evidenciaron que, existe una correlación positiva considerable, entre la capacitación
del personal y la eficacia de la productividad con un valor de 0. 701; también existe
una correlación positiva considerable, entre la capacitación del personal y la
eficiencia de la productividad con un valor de 0.616 y existe una correlación positiva
considerable, entre la capacitación del personal y la efectividad de la productividad
con un valor de 0.574. Finalmente se concluye que, existe una correlación positiva
considerable, entre la capacitación del personal y la productividad en una institución
del Estado, Lima 2021, con un valor de Rho de Spearman 0. 725.